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摘?要 ： 伴隨著時代進步以及企業的不斷發展，各行各業都在飛速發展，企業的整體經濟水平也在迅速提升。對于企業來說，消防安全管理工作無疑發揮著重要的作用，占據著重要的地位。縱觀近幾年的重大火災事件，其根源在于企業的消防安全管理工作力度不夠。文章從消防安全管理的意義、存在的問題、管理的對策等方面進行了分析和討論，旨在提出可借鑒化建議。

關鍵詞：企業消防；安全管理；策略

中圖分類號： TU755 文獻標識碼:  A 文章編號：1671-2064(2022)18-0018-03

隨著改革開放進程的加快，我國經濟進入了一個高速發展階段，各種經濟特別是企業經濟迅速發展，但是我們還應該看到，隨著時代的進步以及市場經濟體制的不斷深入發展，對于企業來說，無疑是充斥著挑戰和機會并存的。由于現在不少的企業盲目追求速度，忽略了對消防工作的重視，所以這就在一定程度上加劇了消防安全的隱患性。消防安全不能進行有效管控，這難免會對企業的運營效率造成一定的影響。由于現階段火災事故頻發，所以消防安全的管理工作無疑占據著重要的地位。消防工作的順利開展，是增強企業效率的有效因素，可以促進企業的可持續化發展。

1.企業消防安全工作的重要意義和作用

火災是一種嚴重的生產事故，威脅著人們的生命和財產安全，一旦出現消防安全事故，勢必對企業的運營效率造成巨大影響。我們應該不斷加強對消防知識的相關認知，注意消防事故引發因素的多樣化和導致火災概率和控制難度的增加。目前，由于部分企業存在安全基礎設施不完善等問題，致使其與企業的經濟發展目標不相適應，從而影響企業的可持續發展。由此可見，消防安全工作對企業發展具有十分重要的作用。

1.1確保企業固有財產安全

對于企業的財產來說，它涵蓋著多個方面，其包括財產、房地產、辦公用品等，是企業發展的重要基礎，一旦發生火災，就會直接導致固定資產受損，阻礙企業的可持續發展。因此，必須要有效預防和控制火災，以保障國有資產的安全。

1.2確保人身安全

隨著我國經濟的快速發展，人力資源在企業可持續發展中占據著重要的地位。火災是一種無情的災害，對人身安全造成極大的威脅，因此，企業必須審時度勢，從實際出發，保證員工的生命安全。

1.3促進企業實現可持續發展

從當前企業的發展態勢來說，消防管理工作非常重要，但整體情況不容樂觀，一方面是由于企業自身的管理體制存在一些問題，另一方面，企業發展受到多種因素影響，所以我們應該從實際出發，重視消防安全工作，及時消除安全隱患。

2.當前企業消防安全管理存在的問題

2.1消防安全責任制落實不到位

企業的一些領導干部對企業發展目標的理解不夠，受計劃經濟時期發展思想的影響較大，在目前的形勢下仍一味追求經濟效益，忽略了消防安全管理工作的重要性，從而影響了企業消防工作的順利開展。

2.2缺乏消防安全管理經費

企業要有相應的資金投入、相應的資金保障和相應的資金投入。然而，目前一些企業存在著消防資金短缺、未將其納入到企業預算中的情況，嚴重影響企業消防安全管理工作，有的甚至出現設備陳舊、消防設備沒有專人負責的情況，一旦發生火災，這些設備對其以發揮作用，勢必危及生命和財產安全。

2.3企業內部消防工作管理混亂

目前，一些企業由于發展情況不同，所以難免對消防安全管理工作的開展產生一定的阻礙作用。比如，一些企業為了經濟發展，擅自搭建了一個臨時的建筑，在一定程度上打亂了整個大建筑的整體布局原有的秩序和結構，這可能會導致消防安全管理工作不能順利開展，甚至還可能會產生意想不到的嚴重后果，所以難免會阻礙企業的發展。

2.4消防安全宣傳教育流于形式

消防安全是每個人的責任，企業領導是最直接的責任，而實際執行的是全體員工。近年來，許多企業都在積極開展相關的活動，以推動消防安全工作的進一步落實，但在實際執行中仍存在著許多問題，例如思想方法相對落后，對員工的啟發和激勵作用不強，導致企業員工對消防安全工作的認識不足，以及一些員工操作行為不規范等，從而引發消防安全隱患。此外，有些企業沒有嚴格要求，不能按照實際和工作環境來進行培訓。

2.5消防人員業務素質較低

目前，一些企業的消防隊伍整體素質比較低下，自救能力也比較弱，一旦發生火災，無法及時發現并及時處理，從而延誤了最好的滅火救援。與此同時，隨著企業管理體制的變化，消防安全工作被排擠到了外圍，員工按照勞力和資本的分配方式，導致了企業內部消防人員不斷減少，有的還從專職消防員變成了兼職，有的崗位上甚至出現了與崗位需求不符的情況，再加上各種福利制度不健全，從而在一定程度上導致許多消防員在其實際工作中不盡職盡責，進而在一定程度上影響了實際工作的順利開展。

3.企業加強消防安全管理工作的策略

對于企業來說，消防安全管理工作發揮著重要的作用。為了能夠積極且有效地發揮企業加強消防安全管理工作，需要從以下方面來進行：

3.1落實企業消防安全責任制

根據《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》，企業要加強消防安全責任管理，建立相應且規范的規章制度，從而將其貫徹落實。為此，企業要發揮相關領導人的作用，促進相關工作的順利開展和落實。

在明確總體責任的前提下，企業要制訂具體的防火工作方案，使各單位和個人都能切實做到。具體來說，就是要建立起一條完整的消防安全責任鏈，明確各部門、各崗位的職責，以提升整體的消防安全管理能力和水平。隨著油田的規模越來越大，油田發展的業務量也越來越多，預防電力火災的責任很重。對于電力生產來說，就需要油田企業加強自身建設，對于電力生產過程中可能出現的安全隱患采取積極且有效的預防措施，這樣才有助于相關工作的順利開展。還有就是在油氣生產中，油氣的設備在使用中存在著各種各樣的安全隱患，要加強對油氣田技術人員的教育和管理，提高對油氣田生產各個環節的管理和控制，以保證生產的順利進行。

3.2完善消防安全管理機制

3.2.1 建立試點機制

在日常的防火監管中，企業要樹立典型從實際情況出發，通過不斷建立相應的制度并且定期召開相應的會議，幫助員工樹立相關的觀念，從而不斷豐富經驗。

3.2.2 推行管理標準化機制

為了實現消防工作的順利開展，企業必須按照國家有關部門的要求，各個機構從實際出發，有針對性地解決實際情況中所出現的問題確保消防安全工作的順利開展。同時，企業要建立動態的檔案，逐步實現消防安全監管的信息化，并通過不斷檢查，從而促進企業可持續發展。

3.2.3 完善企業與消防機構聯動機制

對于企業消防工作的管理來說，它不僅需要企業內部人員的共同支持，還離不開社會的支持，只有把社會力量整合到一起，并形成更強的引導和驅動力，才能推動企業的良好發展。在新形勢下，我國企業要貫徹“走出去” “引進來”的基本方針，充分發揮社會力量，做好消防安全工作。例如，要加強與消防部門的溝通和配合，使其對生產環境、危險系數有一個更好的認識，并運用其專業技術和能力水平，從而促進企業消防安全管理工作的順利進行。同時，各單位也要積極配合消防部門，組織滅火救援演習，制訂相應的應急方案，加強防火防范和處置能力，使全體員工具備一定的自救能力，在火災發生時能迅速做出反應。

3.3加強對人員的培訓教育

通過不斷認識和了解消防知識，是企業提升消防安全工作質量的一種有效手段。在防火工作中，企業要加強對防火主管的教育，增強其責任感和使命感。在一般情況下，企業消防安全的主管都是一個部門領導，在消防安全教育的過程中，要讓他們樹立的責任，讓他們成為一個合格的管理者。同時，企業要積極加強對基層員工的教育，他們的素質參差不齊，有些人的思想水平很高，對防火工作也很重視，但有些人的思想水平較低，對消防安全工作缺乏重視，這需要相關企業展開積極且有效的措施，滿足員工相應的訴求。只有滿足員工的訴求，員工才有歸屬感，從而調動員工的工作積極性，促使企業不斷發展。在進行安全教育時，企業要將網絡與大眾媒體相結合，通過多媒體等方式來激發員工對消防安全的興趣，使其更加生動形象，從而能夠不斷地促進員工對于消防知識的了解和認識。在培訓的同時，也要完善考核體系，讓相關的企業能夠審時度勢，找尋自己的發展角度，謀求更好的發展。當然，如果每天的考核不合格，那么就需要重新開始，直到讓員工們樹立起消防安全的觀念，嚴格執行企業的規章制度。

4.結束語

消防安全對企業的發展起著重要的作用。在新時代的發展條件下，為了謀求更好的發展，就需要企業不斷加強相關的消防知識以及消防能力培養，旨在提高消防安全管理工作的順利開展，夠促進企業的更好發展。

參考文獻

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